时间:2021-03-12 浏览量:10287 稿源:综合部(党委办公室、董事会办公室)
3月11日,宁波轨道交通召开2021年党风廉政建设大会。集团公司党委书记、董事长杨蔚讲话,党委委员、纪委书记、监察专员张志松代表党委作党风廉政建设工作报告。会议由党委副书记、总经理姚晔主持,集团公司在家领导班子成员参加会议。
市纪委市监委驻市政府办公厅纪检监察组组长陈建苗、市纪委市监委第二监督检查室副主任朱渊等莅临会议现场指导。
对标清廉国企目标任务
围绕四个方面持续发力
2020年,集团公司党委坚定不移落实全面从严治党要求,统筹谋划推进清廉国企、清风轨道建设,为推进轨道交通事业持续健康发展提供了坚强的政治和纪律保障。着重突出四个方面的工作:突出政治站位,进一步推动全面从严治党纵深发展;突出主责主业,进一步强化监督执纪问责工作实效;突出教育引导,进一步营造廉洁干事创业浓厚氛围;突出队伍建设,进一步夯实纪检监察工作基础建设。
2021年,宁波轨道交通将坚持稳中求进工作总基调,坚定不移全面从严治党,围绕清廉国企建设目标任务,进一步推动把握“严”的主基调,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,以强有力的监督保障宁波轨道交通“十四五”开好局起好步,以优异成绩庆祝建党100周年。一是践行“两个维护”,始终严明政治纪律和规矩,在深化政治监督上持续发力。思想引领把准政治方向;全面从严压实政治责任;围绕中心做实政治监督;持续有序推进政治巡察。二是立足专职专责,不断提升监督力度和深度,在规范权力运行上持续发力。提高日常监督针对性;发挥执纪问责威慑力;打好协同监督组合拳;坚持作风建设长效化。三是深化倡廉育人,切实用活宣教形式和载体,在建设清风轨道上持续发力。充实教育内容,确保入脑入心;创新活动形式,确保常态常效;融合特色阵地,确保提质提能。四是注重政治过硬,重点突出干部培养和监督,在强化队伍建设上持续发力。以“人”为本炼品格;以“技”相长强本领;以“规”治纪严监管。
推动全面从严治党向纵深发展
为“十四五”提供政治保障
杨蔚对2020年宁波轨道交通党风廉政建设各项工作给予了充分肯定。杨蔚强调,要贯彻落实中央、省、市纪委全会有关部署,结合宁波轨道交通“十四五”规划和2021年中心工作的主要目标和重点任务,扎实做好今年的党风廉政建设工作。
一要坚持思想从严,聚焦“两个维护”持之以恒加强政治建设。作为国有企业的干部员工要始终把加强政治建设作为第一要务,提高政治能力、强化理论武装、强化政治监督,不折不扣把中央、省、市重大决策部署在轨道交通贯彻到底,执行到位。把推动宁波轨道交通中心工作作为各级党组织政治监督的重点,做到党委工作部署到哪里,监督检查就跟进到哪里。二要坚持履责从严,聚焦“四责协同”压紧压实管党治党责任。推进全面从严治党,关键在“严”,重在责任落实。各部门、分子公司和各级党组织要积极完善责任闭环、统筹建设清廉国企单元,把落实“清廉国企”建设的各项责任细化落实到宁波轨道交通各项工作中去,努力使宁波轨道交通“清廉国企”建设走在全市国资国企前列。三要坚持作风从严,聚焦纠治“四风”巩固拓展作风建设成效。作风建设既是攻坚战,更是持久战,要坚持全面从严、一严到底,不断完善作风建设的长效机制。坚决纠治享乐主义、奢靡之风;坚决防止形式主义、官僚主义;持续整治不担当、不作为。为宁波轨道交通“十四五”规划开好局起好步提供强有力的作风保障。 四要坚持治理从严,聚焦“三不一体”持续营造风清气正生态。要始终坚持将正风肃纪反腐与完善制度建设、涵养廉洁文化贯通结合,继续保持“不敢腐”的高压态势,强化“不能腐”的制度约束,强化“不想腐”的文化涵养,在轨道交通全系统内营造崇廉尚洁的浓厚氛围,进一步提升全体员工廉洁从业的意识。五要坚持监督从严,聚焦“十四五”开好局起好步提升监督效能。要着力发挥监督保驾护航的作用,以高质量监督推动宁波轨道交通各项事业高质量发展,进一步构建“大监督”格局、提高监督精准性、提高监督能力,加强纪检监察方面的业务学习,改进监督的方式和方法,努力成为政治素质高、专业化能力强、忠诚干净担当的纪检监察铁军。
长期坚持严的主基调
展现全面从严治党新气象
陈建苗从三个方面对宁波轨道交通做好2021年党风廉政建设工作提出了明确要求。一是清醒认识反腐败和作风建设形势,持续提升党风廉政建设水平;二是发挥全面从严治党引领保障作用,全力推动党风廉政建设高质量发展;三是牢记党员干部不能触碰的纪法红线,深入推进作风建设。同时,特别对6类违纪违法问题做了详细分析,以案为鉴,强化震慑效应。
就贯彻落实此次会议精神,姚晔强调,全体党员干部要提高认识、领会精神,紧扣要求、压实责任,狠抓落实、确保实效,不断开创宁波轨道交通党风廉政建设新局面。
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